Pristiani, Maryani Rizda (2024) PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP MERIT SYSTEM DALAM PENEMPATAN JABATAN ESELON II DI BKPSDM (BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA) KABUPATEN KOTAWARINGIN TIMUR. Thesis thesis, Universitas Hasanuddin Makassar.
Pristiani, Maryani Rizda (2022) PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KELURAHAN BORONG KECAMATAN MANGGALA KOTA MAKASSAR = THE EFFECT OF WORK DISCIPLINE ON EMPLOYEE PERFORMANCE AT THE BORONG VILLAGE OFFICE MANGGALA DISTRICT MAKASSAR CITY. Skripsi thesis, Universitas Hasanuddin.